人事・組織コンサルのストロングポイント㈱（岡山市）は3月、人事評価クラウドサービス「ジンヒョウ」をリリースした。

　人事評価に苦労している経営者が多いことから、関与先経営者50人をヒアリングし、課題として「評価者から上がってくる評価の意図や背景が分からない」、「評価結果に対して、人件費がどのくらい変化するのか把握できない」、「エクセル管理は面倒だが、ツールを使いこなせるか不安」の3つを抽出。課題が解決でき、経営者目線のシステムを目指し開発した。

　社員の自己評価から1次評価者、最終評価者まで順番にメールで案内し評価工程を進め、結果は、縦軸にS、A、B、Cなどの評価値、横軸に職種別で社員を分布表示。社員の情報は、氏名、年齢、顔写真、等級、入社年数、役職が一目で分かるよう工夫。同時に評価前後での月額支給額の差異も表示され、ドラッグアンドドロップで評価結果を変更すればリアルタイムでシミュレーションできる。そのほか、個人別給与推移や等級別マッピング、過去の評価点数の推移などさまざまな切り口で比較可能とした。

　利用料は、初期20万円、月額1ユーザー当たり6000円。社員情報や評価シート項目、給与基準値などの登録料は20万円～。

会員申し込みはこちらから