新入社員のメンタルヘルス不調問題

　近年、職場におけるメンタルヘルス不調が問題となっています。その中で、特に、新入社員のメンタルヘルス不調に関するトラブルが相次いでいます。新入社員がメンタルヘルス不調を訴える要因としては、一般には、新しい職場、人間関係、業務内容といった環境の変化によるストレスを受けることが挙げられます。企業は新入社員のストレスに配慮して、新入社員が相談しやすい環境を整えるなどの対応が必要でしょう。ただ、これらに加えて、ハラスメントにより精神障害を発症する場合や入社前から精神障害の既往症がある場合があります。そこで、今回は、新入社員のメンタルヘルス不調に関する問題につき、お話しします。

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