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連載記事

[役職定年] 役職定年制を導入したいが

Q 若手起用による社内活性化、人事の硬直の回避などを考え役職定年制を導入したいのですが、何か注意することはありますか?

不利益変更に注意が必要

A まず、どのような役職定年制を導入するのかがポイン......

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本誌:2004年10.1号 45ページ

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